您有权要求老板6月15日结清工资，老板拖延至7月底违法。根据《劳动法》规定，用人单位应按实际工作天数发工资，拖延支付属违法行为。若不及时处理，可能影响您的合法权益，甚至导致工资无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您可通过协商、投诉或仲裁处理此事。建议先与老板协商，若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求老板按时结清工资。具体操作：1.与老板沟通，明确表达要求6月15日结清工资的诉求；2.如老板拒绝，保存好相关证据，如聊天记录、工作记录等；3.向当地劳动监察部门投诉，并提交相关证据；4.若仍无法解决，可申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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