辞职后工资十五天后结清不合法。依据《劳动法》，用人单位应在劳动者辞职后结清工资，否则违法。延迟支付可能影响劳动者生活，甚至构成拖欠工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职工资应即结。操作：1. 与用人单位沟通，要求即时结清；2. 若拒绝，拨打12333投诉，并提供工作证明等证据；3. 投诉无果，准备材料申请劳动仲裁，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职后工资应即时结清，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与用人单位协商，无果则向劳动机关投诉（电话12333），仍无法解决可申请劳动仲裁。
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