上班受伤主张权益怎么赔偿

您可以依法主张工伤赔偿。上班受伤若属工伤，赔偿包括医疗费、伤残补助金等多项费用。《工伤保险条例》规定了详细的赔偿项目，确保您的权益得到保障。若不及时处理，可能影响赔偿金的获取，甚至面临无法追偿的风险。
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上班受伤赔偿需分情况处理：1. 若单位已参保，立即申请工伤认定，按《工伤保险条例》享受赔偿。2. 若单位未参保，先与单位协商赔偿；协商不成，可提起劳动仲裁或诉讼。3. 保留好所有医疗、费用记录，作为赔偿依据。
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常见的处理方式是首先申请工伤认定，然后依据认定结果享受工伤待遇。若单位未参保，可协商或诉讼要求单位赔偿。选择方式时，应考虑效率与自身权益最大化。