员工上班期间撞车全责公司应该管吗?

员工上班撞车全责,公司需担责。依据《民法典》,员工执行工作任务造成损害,公司应承担侵权责任。若不及时处理,可能影响公司声誉及面临法律诉讼。
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公司应依法担责并处理。处理方式包括承担赔偿、内部追偿及加强员工培训等。根据事故具体情况及员工过失程度,选择合适方式处理。
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公司应担责。操作如下:1. 确认事故责任,及时赔偿;2. 若员工有故意或重大过失,追偿其责任;3. 加强员工交通安全培训,预防类似事件。
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