首先，公司不减员无法直接上社保。其次，根据《社会保险法》相关规定，原单位社保不给减员，您可以向社会保险行政部门投诉举报，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，之后再办理减员。不及时处理可能导致员工社保权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于公司不减员的情况，常见的处理方式包括向社保部门投诉、与公司协商以及寻求法律援助。您可以首先尝试与公司协商解决，若无果则向社保部门投诉，仍无法解决可咨询律师采取法律手段。选择处理方式时，应考虑效率和效果，优先协商解决，以节省时间和精力。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不减员处理如下：1. 若公司配合，则直接与公司沟通完成减员手续后上社保。2. 若公司不配合，则向社保部门投诉，并依据《社会保险法》要求责令其限期改正。3. 若投诉无果，可考虑起诉公司，通过法律途径维护自身权益。
相关文章
生育险护工费报销流程是什么
生育险护工费报销流程需依据当地社保局规定执行，一般包含申请提交、材料审核、待遇发放等核心环节。如果您所在地区将护工费纳入生育保险报销范围，通常流程如下：1. 申请提交：在规定时间内（如生育后1-6个月内），由本人或单位向当地社保经办机构提交报销申请，
两夫妻在同一个部门好吗
关于两夫妻在同一个部门好吗这一问题，法律层面并未禁止，但需结合实际情况判断。两夫妻在同一个部门工作没有法律禁止，但需注意避免利益冲突。如果单位存在内部规章制度明确禁止夫妻在同一部门工作，则需遵守单位规定，否则可能面临纪律处分；若单位内部无相关
公司无故克扣绩效工资违法吗
公司无故克扣绩效工资的行为是否违法，需要结合具体情况判断。以下是不同情形下的详细分析：劳动法明确规定用人单位不得无故克扣劳动者工资，绩效工资作为劳动报酬的一部分，公司无故克扣绩效工资通常是违法的。如果公司与员工在劳动合同中明确约定了绩效工资的
未成年同龄人游泳溺水谁负责
未成年同龄人游泳溺水责任归属需根据具体情况判定。以下从不同情形为你详细分析责任划分：1. 若存在监护人监护不到位的情况：如监护人未陪同未成年人游泳，或明知未成年人前往危险水域却未阻止，监护人需承担主要监护责任。因为监护人对未成年人的人身安全负有法
提起诉讼费用问题怎么解决
提起诉讼费用问题的解决首先要明确交费期限。诉讼费的交费期限一般为7天。如果或若存在原告提起诉讼的情况，应自接到人民法院交纳诉讼费用通知次日起7日内交纳案件受理费；如果或若存在提起反诉的情况，反诉案件由提起反诉的当事人自提起反诉次日起7日内交纳案件
车辆被盗了怎么办
车辆被盗后，首要任务是立即报警并通知保险公司。以下针对不同情况为你详细说明：如果或若存在车辆所有权明确的情况（如已办理车辆登记证书且在自己名下），报警时需提供车辆登记证书、车主身份证明（如身份证）、购车发票等材料，以证明你对车辆的合法所有权。
离异后男方让女方带女儿可以吗
离异后男方让女方带女儿是否可以，首先需要双方协商，协商不成可通过法院诉讼解决。如果双方能够就女方带女儿达成一致意见，那么是可以的，双方可以通过签订书面协议明确抚养权归属、抚养费支付等问题。若双方无法协商一致，男方单方面要求女方带女儿则不行，此
CF手游游戏账号充一万多是真的吗
您问的CF手游游戏账号充一万多是否真实，这需要结合具体充值行为和游戏规则来判断。以下从不同情况为您详细分析：如果是玩家自主在官方渠道进行的充值，且游戏内存在价值一万元以上的虚拟物品（如稀有武器、限定皮肤、大量游戏货币等），那么充一万多是真实存在的
2000块钱能不能立案
2000块钱能立案。立案与金额大小无关，符合立案条件法院即会受理。《民事诉讼法》规定，民事权利维权为目的，不论金额大小。不及时处理可能导致权益受损，无法追诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 2000块钱纠
吃饭不满意怎么投诉
吃饭不满意时，您可以通过与商家协商、向消费者协会或市场监管部门投诉等方式解决。以下针对不同情况为您详细说明：1. 如果您发现食品存在变质、异物等安全问题，可直接要求商家退换并赔偿损失，同时保留问题食品及消费凭证作为证据。2. 若服务态度恶劣或存在强制