律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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公证脱离父子关系怎么办
你询问的公证脱离父子关系问题，在中国法律框架下无法实现。公证处不会办理此类公证，即便私下签订相关协议或试图公证，也不具有法律效力。如果是基于血缘形成的亲生父子关系，这种关系自出生时起就依法确立，无法通过任何协议、公证或其他方式人为断绝，父母对子女的抚养义务和子女对父母的赡养义务也不会因此消失。若存在的是基于收养形成的拟制父子关系，虽然养父子关系可以依法解除，但这需要通过法定的收养解除程序办理，并非简单的公证脱离，且解除后相关的权利义务关系才会终止。 ✫✫✫✫✫有法律
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消费者权益保护法消费者有哪些权利
关于消费者权益保护法中消费者有哪些权利，根据法律规定，消费者主要享有九项基本权利。消费者在《消费者权益保护法》中享有安全权、知情权、选择权、公平交易权、求偿权、结社权、获取知识权、受尊重权和监督权等九项权利。1. 如果消费者在购买、使用商品或接受服务时，若存在商品或服务可能危及人身、财产安全的情况，此时消费者享有安全权，有权要求经营者提供的商品和服务符合保障人身、财产安全的要求。2. 若存在消费者在购买商品或接受服务前，对商品的价格、产地、生产者、用途、性能、规格、等级、主
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欠朋友钱按协议还钱遭骚扰怎么办
您询问的欠朋友钱按协议还钱遭骚扰的问题，首先可以明确的是，您有权通过法律途径制止这种骚扰行为。如果或若存在朋友通过电话、短信等方式多次发送侮辱、恐吓信息，干扰您正常生活的情况，您可以依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条的规定向公安机关报案，公安机关可对其处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。如果或若存在朋友的骚扰行为侵犯了您的隐私权，比如刺探、侵扰您的私人生活安宁等，您可以依据《中华人民共和国民法典》
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被执行人拘留属于刑事拘留吗?
被执行人拘留是否属于刑事拘留，这需要结合具体情况来判断，通常被执行人拘留不属于刑事拘留。如果被执行人是因拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定，而被人民法院采取拘留措施的，这种拘留属于司法拘留，而非刑事拘留。司法拘留是人民法院为了保证审判活动正常进行，对实施了严重妨害诉讼活动的人，采取限制其短期限的人身自由的一种强制措施。如果被执行人的行为涉嫌构成犯罪，比如构成拒不执行判决、裁定罪，此时公安机关可能会对其采取刑事拘留措施。在这种情况下，被执行人被拘留则属于刑事
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醉驾247认罪认罚会怎么判
醉驾血液酒精含量247mg100ml且认罪认罚，属于严重醉驾情形，会面临较为严厉的刑事处罚。根据相关法律规定，此类情况通常会被判处拘役，并处罚金。1. 若不存在其他从重处罚情节，仅血液酒精含量247mg100ml且认罪认罚：由于247mg100ml远超80mg100ml的醉驾标准，属于严重醉驾，但认罪认罚可作为从轻处罚情节，可能判处2-4个月拘役，并处罚金。2. 若存在造成交通事故且负主要或全部责任等从重情节：在血液酒精含量247mg100ml且认罪认罚的基础上，因造成事故负主要或全部责任，会加重处罚，可
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劳动法规定离职人员工资应该什么时候支付
关于您咨询的“劳动法规定离职人员工资应该什么时候支付”这一问题，答案是离职人员工资应在劳动关系终止时一次性支付。如果或若存在双方协商一致解除劳动合同的情况，用人单位应在员工办理完毕离职手续当日结清工资，例如员工提前30天书面通知后于约定日期离职，单位需在该日支付全部工资。如果或若存在员工单方面解除劳动合同（如提前通知后离职）的情况，用人单位同样需在劳动关系解除之日一次性付清工资，即使员工工作未满一个月，也应按实际工作天数结算并支付。如果或若存在劳动合同期满终止劳动关系
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公司社保交了还能退回来吗
您问的公司社保交了还能退回来吗，这需要看是否符合特定条件。社保退费不是普遍适用的政策，只有在特定情况下才可以申请退费，具体如下：1. 如果存在重复缴纳社保的情况，例如同时在两个单位缴纳社保或个人与单位重复缴纳，这种情况下可以申请退还其中一份重复缴纳的社保费用。2. 若存在错误缴纳社保的情形，比如因单位操作失误导致社保缴费基数、缴费险种等与实际情况不符，经核实后可申请退回错误缴纳部分的费用。3. 如果参保人出现移民且注销中国国籍的情况，此时可以申请退还个人账户部分的社保费用。4.
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网络赌博会被开除吗
网络赌博会被开除吗？答案是不一定，具体要看公司的规章制度和劳动合同的约定。如果公司规章制度中明确将参与网络赌博列为“严重违反规章制度”的情形，且该规章制度经过民主程序制定并已向员工公示或告知，那么员工参与网络赌博，公司有权依据规章制度和《中华人民共和国劳动法》第二十五条第（二）项的规定解除劳动合同，即予以开除。若员工参与网络赌博的行为已构成犯罪，被依法追究刑事责任（如赌博罪、开设赌场罪等），根据《中华人民共和国劳动法》第二十五条第（四）项的规定，无论公司规章制度是否
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春节上班不给加薪怎么办
春节上班不给加薪的情况，需根据具体是否为法定节假日工作来判断是否合法。以下从不同情况为你详细说明：如果是在春节法定节假日（农历正月初一、初二、初三）上班，用人单位不给加薪（即不支付不低于工资百分之三百的工资报酬）是不合法的。若存在以下不同情况，处理方式有所不同：1. 若在春节法定节假日（共3天）工作，根据规定，用人单位必须支付不低于工资300%的报酬，不得以调休等方式替代加薪。2. 若在春节假期其他休息日（如除夕、初四至初六）工作，且用人单位不能安排补休的，需支付不低于工资200%的报
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洗脸盆有裂缝了用塑钢泥可以吗
洗脸盆有裂缝了用塑钢泥是可以的，但需结合具体情况判断是否适用。如果裂缝较小且位置非受力点，塑钢泥可作为修补选择：其具有较强的黏结力和防水性，能填充缝隙并形成硬质表层，适用于陶瓷、玻璃等常见洗脸盆材质的细微裂缝修复。若裂缝较大或处于经常受力的区域（如盆沿、排水口附近），塑钢泥的修补效果可能不佳，受力后易再次开裂，此时建议考虑更专业的修补材料或直接更换洗脸盆。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对洗脸盆有裂缝的情况，以下是